Wells Fargo Καταγγέλλων Πληρωμένων $ 5M για επιστροφή

2024 Συγγραφέας: Ethan Spencer | [email protected]. Τελευταία τροποποίηση: 2023-12-17 09:04

Η Υπηρεσία Επαγγελματικής Ασφάλειας και Υγείας (OSHA) διέταξε την Wells Fargo & Co. να ανακαταλάβει έναν πρώην διευθυντή τράπεζας του Λος Άντζελες. Ομοσπονδιακοί αξιωματούχοι ισχυρίζονται ότι ο εργαζόμενος απολύθηκε μετά από αναφορά ενδεχόμενης απάτης στους ανωτέρους του και σε μια τηλεφωνική γραμμή ακεραιότητας της τράπεζας. Η τράπεζα αρνείται τις αξιώσεις παρά το γεγονός ότι αναγνωρίζει προβλήματα με την ίδια την τηλεφωνική γραμμή.

Επίσης, ζητείται από την τράπεζα να καταβάλει στον διευθυντή 5.4 εκατομμύρια δολάρια σε αμοιβές, ζημίες και νομικά έξοδα. Από τότε δεν κατάφερε να βρει τραπεζική εργασία και το βραβείο του περιλαμβάνει τα κέρδη που χάθηκαν κατά τη διάρκεια του χρόνου του έξω από τη βιομηχανία. Μια έρευνα από τον OSHA διαπίστωσε ότι είπε στους προϊσταμένους του και στην ανοιχτή τηλεφωνική γραμμή ηθικής ότι πίστευε ότι δύο υπάλληλοι υπό την εποπτεία του εμπλέκονταν σε απάτη. Λίγο μετά, απολύθηκε παρά ένα ρεκόρ καλών επιδόσεων. Ο οργανισμός δεν απελευθέρωσε το όνομα των εργαζομένων.

Οι ομοσπονδιακοί νόμοι περί καταγγελιών απαγορεύουν στις επιχειρήσεις να κάνουν αντίποινα εναντίον εργαζομένων για να αναφέρουν νομικές παραβιάσεις είτε εσωτερικά είτε από κυβερνητικούς αξιωματούχους. Ένας εκπρόσωπος της Wells Fargo είπε ότι η τράπεζα θα ασκήσει έφεση στο πόρισμα. Σημείωσε ότι ο εργαζόμενος ήταν στην πρακτική της διαχείρισης της πλούτου της τράπεζας, όχι στο τμήμα λιανικής πώλησης που βρισκόταν στο επίκεντρο του σκανδάλου.

Ωστόσο, η διαπίστωση του OSHA ότι ο εργαζόμενος είχε αντίποινα για την αναφορά παραβιάσεων αντικατοπτρίζει τις αξιώσεις άλλων υπαλλήλων. Είπαν ότι απολύθηκαν ή πειθαρχούν αφού τηλεφώνησαν στην τηλεφωνική γραμμή για να αναφέρουν ότι άλλοι υπάλληλοι δημιουργούσαν μη εξουσιοδοτημένους λογαριασμούς για τους πελάτες.

Τον περασμένο χρόνο, η τράπεζα αναγνώρισε ότι οι εργαζόμενοι δημιούργησαν έως και 20,1 εκατομμύρια λογαριασμούς χωρίς άδεια από το 2011 έως το 2015. Η τράπεζα προχώρησε στην εκτέλεσή της σε 5.300 εργαζόμενους. Ο διευθύνων σύμβουλος, Timothy Sloan, δήλωσε ότι η τράπεζα προσέλαβε μια εξωτερική επιχείρηση για να εξετάσει περιπτώσεις υπαλλήλων που απολύθηκαν μέσα σε ένα χρόνο από την κλήση της ανοικτής τηλεφωνικής γραμμής δεοντολογίας.

Λίγο μετά την επίλυση 185 εκατομμυρίων δολαρίων με τους ρυθμιστικούς φορείς, το ομοσπονδιακό Τμήμα Εργασίας αποφάσισε να αναθεωρήσει τις καταγγελίες εργασίας κατά της τράπεζας. Αυτές οι καταγγελίες περιλαμβάνουν επίσης απλήρωτες καταγγελίες εργατικού δυναμικού από υπαλλήλους οι οποίοι δήλωσαν ότι αναγκάστηκαν να προσπαθήσουν να επιτύχουν μεγάλους στόχους πωλήσεων, οι οποίοι συνέβαλαν στους εργαζόμενους να ανοίγουν μη εξουσιοδοτημένους λογαριασμούς. Η ανασκόπηση συνεχίζεται.